為貫徹公司以人為本的管理理念、豐富員工的業(yè)余文化生活,緩解員工工作壓力,讓員工在工作之余放松心情，開拓眼界，增長見識，增強員工的歸屬感，根據(jù)華蘭股份《善待員工普惠制》，重慶工廠于8月7日-21日組織了入職滿兩年的員工共245人分三批赴北京“雙飛五日游”活動。該項員工福利活動引得周邊企業(yè)的員工羨慕不已，許多企業(yè)紛紛效仿，成為了李渡新區(qū)企業(yè)關愛員工的典范，在社會上引起了強烈的反響。
      旅游活動受到了公司領導的高度重視，董事長專門對此次旅游活動作了重要指示，行政部提前對整個旅游活動進行了精心策劃和周密組織，并派專人分批帶隊，確保廣大員工旅途愉快、安全順利。旅程安排了觀看神圣而莊嚴的升旗儀式；參觀毛主席紀念堂，緬懷偉人的豐功偉績；游覽天安門；赴故宮，進頤和園，拜天壇，領略北京古建筑的風韻；登八達嶺長城，觀長城風光，感受“不到長城非好漢” 的壯舉，體會我國古代勞動人民的聰明智慧；品北京美食，感嘆北京悠久的歷史文化、名勝古跡和人文景觀。
      雖然旅途辛苦，但在盡興游玩之余，廣大員工深切感受到來自華蘭股份大家庭的溫暖。據(jù)第一批旅游回來的員工介紹：“這次北京旅游，讓我大開眼界，見了世面，增長了見識，領略了北京的風光。雖然旅途辛苦一點，但是回味無窮，去一趟北京，值得！” “要不是公司帶我們到北京旅游，恐怕這一輩子也不太可能乘飛機，更不可能到北京旅游”，一位從未出過遠門，乘過飛機的員工，心情激動的說。
      北京之旅提升了企業(yè)對員工的向心力和凝聚力，增強了大家作為華蘭員工的榮耀感，激發(fā)了員工的工作積極性和激情，營造了積極向上的企業(yè)文化氛圍，得到了公司員工的一致好評。活動還增強了員工與公司共發(fā)展貢獻智慧和力量的決心和信心，大家紛紛表示要加倍努力工作，以更佳的精神狀態(tài)投入到未來的工作中去，為創(chuàng)造更好的經(jīng)濟效益、為公司的發(fā)展壯大而繼續(xù)努力！